【新闻】人才是企业发展的第一资源卫浴企业需重视人才培养江门

随着国际贸易的发展，卫浴市场的不断完善，国外卫浴产品大量引进，国内卫浴市场逐渐被国外独特设计的卫浴产品所占据。面对这样的情形，越来越多的中国卫浴企业开始认识到了卫浴设计人才的重要性。

我们都知道产品设计反映着一个企业的经济、技术和文化。与一个企业的软实力密切相关。一项成功的设计，要满足，社会、经济、效益等多方面的要求。产品的设计不是一件简易之事，一个产品的设计从最初的构思到最终的确定需要一个强大的设计团队。但中国卫浴企业一直以价格取胜，对设计人才的培养少之又少，卫浴人才的缺失让中国许多卫浴企业在设计这一块举步维艰，在设计独特的外来产品面前不堪一击。

据了解，我国卫浴企业在产品设计这一块资金投入甚少，很多卫浴企业没有一支专属的专业设计团队，产品独立设计较少，多数是模仿市场上的热销产品。设计人才的欠缺导致了市场同质化产品越来越多，也使得中国一直不能摆脱“制造”这个头衔。

在新的时代下，卫浴行业不再需要只会大批量生产同质产品的生产商。随着时间的发展，人们对卫浴产品有了更多的认识与需求，消费者赋予了卫浴产品更多的审美价值、个性表达等主观感受，只会复制产品的企业在这个优胜劣汰的市场里最终会被淘汰出局。因此，卫浴企业需要一批既要懂卫浴，也要懂设计、生活，会将生活、卫浴、设计紧密联系在一起的人才。企业依靠设计团队将产品设计的更人性化、更独特，引领市场潮流，占据市场份额。

只有拥有长远的发展眼光，卫浴企业才能生生不息。因此加大产品设计资金的投入，注重培养一支专属的设计团队是卫浴企业需注重的事情。（全球五金网 余慧红/文）

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